Preguntas frecuentes

¿Qué tipo de empresa es DNP?

El Grupo Dai Nippon Printing (DNP) es una empresa de impresión integral que continúa aportando valor tanto a nivel nacional como internacional, trabajando para lograr una sociedad mejor y más sostenible, así como un estilo de vida más confortable. Al combinar las fortalezas de su excepcionalmente perfeccionado negocio de impresión e información (P&I) y profundizar la colaboración con numerosos socios, el Grupo DNP ofrece una amplia gama de productos y servicios en diversos campos a decenas de miles de empresas clientes, diversas organizaciones, consumidores y comunidades locales.

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Perfil de la empresa

¿Qué pretende el DNP?

Con la filosofía corporativa de "El Grupo DNP conecta a las personas con la sociedad para generar nuevo valor", nos centramos en resolver problemas sociales y crear valor que satisfaga las expectativas de las personas. En DNP, creemos que nuestra misión es mejorar el futuro, y hemos incorporado nuestro deseo de convertir el valor que ofrecemos en algo cotidiano, presente siempre en la vida diaria de las personas, a nuestra declaración de marca: "Creando el futuro como algo cotidiano".

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La visión del DNP

¿A qué tipo de negocios se dedica DNP?

El negocio de DNP está compuesto por la división Smart Communications, que representa el 49,0% de las ventas consolidadas, la división Life & Healthcare el 34,0% y la división Electronics el 17,0% (año fiscal que finaliza en marzo de 2025).

La división de Comunicaciones Inteligentes se dedica a negocios relacionados con la impresión fotográfica, incluyendo medios de transferencia por sublimación de tinta, BPO, seguridad de autenticación, comunicación XR y negocios relacionados con la educación. La división de Vida y Salud se dedica a fundas para baterías de iones de litio, materiales decorativos para uso interior y exterior de vehículos de movilidad, fabricación farmacéutica, empaquetado médico y negocios relacionados con el empaquetado y el espacio habitable. La división de Electrónica se dedica a productos de visualización, películas ópticas y negocios relacionados con semiconductores.

Estas divisiones trabajan juntas para formar una cartera de negocios bien equilibrada.

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Introducción empresarial

製品・サービス

Cuéntenos sobre las fortalezas únicas de DNP y cómo las aprovecha en sus actividades corporativas.

DNP combinará sus fortalezas únicas en impresión e información con las tecnologías e ideas de socios externos para impulsar innovaciones que generen un valor sin precedentes y forjen un futuro mejor. Al perfeccionar constantemente las diversas tecnologías basadas en el proceso de impresión hasta alcanzar la vanguardia, y al combinarlas con sus fortalezas en ventas, planificación, fabricación y gestión, maximizaremos la sinergia. Aprovecharemos las fortalezas híbridas únicas de DNP, como lo analógico y lo digital, lo real y lo virtual, y la fabricación y los servicios.

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Perfil de la empresa

¿Cómo se constituyó el Grupo DNP?

Shueisha, fundada en 1876, y Nisshin Printing, fundada en 1910, se fusionaron en 1935 para formar Dai Nippon Printing Co., Ltd. Tras centrarse en la impresión editorial, la compañía anunció su "Plan Quinquenal de Reconstrucción" en 1951, tras la guerra, promoviendo la "impresión de expansión", que amplió su ámbito de negocio mediante la aplicación y el desarrollo de la tecnología de impresión. DNP considera esta iniciativa como su "segunda fundación". Hoy, DNP no solo satisface las necesidades de sus empresas clientes, sino que también interactúa directamente con la sociedad y los consumidores, liderando la creación de valor para un futuro mejor. Considera esta importante transformación como su "tercera fundación" y trabaja para lograrla como un esfuerzo conjunto de DNP.

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Historia

¿Cuáles son las fortalezas tecnológicas del DNP?

Las fortalezas de DNP se refuerzan aún más mediante la combinación de diversas tecnologías de impresión e información. Basándonos en tecnologías desarrolladas a partir de los procesos básicos de impresión, las perfeccionamos constantemente hasta alcanzar la vanguardia, y al aplicarlas y desarrollarlas, creamos una amplia gama de negocios. Creamos nuevo valor combinando las tecnologías de microfabricación, recubrimiento de precisión y posprocesamiento, que son la base de la fabricación, así como las tecnologías de planificación, diseño, procesamiento de información, desarrollo de materiales, evaluación y análisis, con nuestra experiencia en ventas, planificación, fabricación y otras áreas, y las fortalezas de nuestros socios.

A medida que se acelera la transformación digital, desarrollaremos una variedad de modelos de negocios, aprovechando las fortalezas híbridas únicas de DNP, como lo analógico y lo digital, lo real y lo virtual, y la fabricación y los servicios.

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Política y estructura de investigación y desarrollo

Actividades de propiedad intelectual

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¿Cuáles son las iniciativas ambientales (E) del DNP?

DNP siempre adopta una visión a largo plazo, trabajando para crear el valor deseado por las personas y la sociedad, partiendo de la premisa de que las actividades empresariales coexisten con el medio ambiente global. En marzo de 2020, formulamos la "Visión Ambiental 2050 del Grupo DNP", que describe nuestra visión para 2050. Estamos impulsando actividades concretas para lograr una "sociedad libre de carbono", una "sociedad basada en el reciclaje" y una "sociedad en armonía con la naturaleza". Además de centrarnos en el desarrollo de productos y servicios de bajo impacto ambiental y alto valor añadido, trabajamos para reducir el consumo de agua y preservar la biodiversidad, y planeamos alcanzar prácticamente cero emisiones de gases de efecto invernadero (GEI) derivadas de nuestras actividades empresariales en nuestras propias instalaciones para 2050.

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Iniciativas ambientales​

¿Cuáles son las iniciativas del DNP para la sociedad (S)?

Para que DNP siga aportando valor a las personas diversas que viven en una sociedad diversa, es necesario que la propia empresa promueva concienzudamente la diversidad y la inclusión. Por ejemplo, nos esforzaremos por demostrar la fuerza integral de "Todo DNP", como la eliminación de las brechas de género y la combinación de las fortalezas de cada persona, independientemente de si tiene o no una discapacidad. Además, reconocemos que proteger los derechos de todas las personas que interactúan con DNP, tanto dentro como fuera de la empresa, es una responsabilidad que una empresa debe asumir como miembro de la sociedad, y estamos fortaleciendo nuestras iniciativas en materia de derechos humanos.

DNP tiene la cultura de "asumir constantemente el reto del cambio". Para acelerar este desafío, tenemos presentes los cambios sociales, identificando y analizando los problemas sociales y trabajando para reconstruir nuestros diversos sistemas de recursos humanos, basándonos en la convicción de que "valoramos a nuestros empleados, y la empresa crece gracias a los empleados que los valoran, y esos empleados enriquecen a la sociedad".

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Iniciativas sociales​

¿Cuál es el enfoque del DNP hacia la gobernanza?

DNP considera que mejorar el gobierno corporativo es un aspecto clave de la gestión para contribuir al desarrollo sostenible de la sociedad, aumentar su propio valor corporativo y convertirse en una empresa confiable para todos los grupos de interés. Por ello, nos esforzamos por construir y operar un sistema que garantice una toma de decisiones de gestión precisa, una ejecución empresarial adecuada y oportuna basada en dichas decisiones, y por supervisar y auditar dichas decisiones. Al adoptar un diseño organizativo propio de una empresa con un consejo de auditoría y supervisión, hemos implementado un sistema de directores y ejecutivos externos, y hemos establecido y operado comités voluntarios para garantizar la idoneidad, agilidad, flexibilidad y diversidad del Consejo de Administración. Trabajamos para lograr un crecimiento sostenible de la empresa y mejorar el valor corporativo a medio y largo plazo.

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Gobernancia