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Donación al ACNUR para apoyar a los refugiados

Seguimos impulsando diversas actividades de apoyo, como por ejemplo ofrecer “menús de apoyo” en la cafetería de la empresa.

9 de junio de 2022

Dai Nippon Printing Co., Ltd. (sede central: Tokio; presidente Director: Yoshitaka Kitajima; en adelante: DNP) donará 10 millones de yenes anuales durante cinco años a partir de 2022, sumando un total de 50 millones de yenes, a la Asociación Japonesa para ACNUR (Minato-ku, Tokio). La donación de DNP se destinará a las actividades de ayuda a los refugiados del ACNUR (Alto Comisionado de las Naciones Unidas para los Refugiados) a través de la Asociación Japonesa para ACNUR. Esta asociación es el punto de contacto oficial del ACNUR en Japón y se encarga de la captación de donaciones de empresas y de las relaciones públicas.

DNP también seguirá promoviendo actividades de apoyo a los refugiados a largo plazo durante todo el año, incluyendo la oferta de un "menú de apoyo" en la cafetería de la empresa, donde las donaciones de los empleados están incluidas en el precio.

Visita de donación a la Asociación Japonesa para el ACNUR (de izquierda a derecha: el Director Representante y Director General Sénior del DNP, Miya Kenji, y el Secretario General de la Asociación Japonesa para el ACNUR, Kawai Masayuki)

La importancia de participar en actividades de apoyo a los refugiados

Filosofía corporativa de DNP es "Conectar a las personas con la sociedad y generar valor añadido". Para lograrlo, ha establecido el "Código de conducta del Grupo DNP", que describe las acciones que todos los empleados deben llevar a cabo. Uno de los principios del código de conducta es el "Respeto a la dignidad y la diversidad de la humanidad", que estipula que todas las personas deben respetar la diversidad de cultura, nacionalidad, creencias, raza, etnia, idioma, religión, género, edad y forma de pensar, y actuar con disciplina. En cuanto a los derechos humanos, DNP comprende plenamente que todos los derechos humanos afectados por sus actividades comerciales en expansión global deben ser protegidos y cumplirá con su responsabilidad de respetarlos.

Además, desde la perspectiva de ser un buen ciudadano corporativo, cada empleado desempeñará un papel más proactivo. Hemos establecido la "ayuda humanitaria y el apoyo a la recuperación de desastres" y la "contribución a las comunidades locales e internacionales" como los temas clave de nuestras actividades de contribución social, y estamos desarrollando una variedad de actividades comunitarias.

Contenidos principales de las actividades de apoyo a los refugiados

  • Donaremos 10 millones de yenes anuales durante cinco años a la Asociación Japonesa para el ACNUR, lo que suma un total de 50 millones de yenes. Dado que se trata de una donación plurianual, optimizaremos nuestros esfuerzos cada pocos años según la situación.
  • Los comedores de empleados del Grupo DNP en todo el país ofrecen continuamente "menús de apoyo", y una parte de las ventas se dona a actividades de apoyo para la recuperación ante desastres, etc. En el futuro, agregaremos organizaciones de apoyo a refugiados a esta lista de beneficiarios e implementaremos actividades de apoyo a largo plazo.
  • Además del Día Mundial de los Refugiados (20 de junio) y el Mes de los Derechos Humanos (diciembre), también vincularemos esto con movimientos sociales y eventos de la empresa, como el festival deportivo de DNP, instalando cajas de donaciones en cada sitio comercial y lugar de eventos, y desarrollando planes que permitan a todos los empleados participar en actividades de apoyo.
Uno de los "menús de apoyo" es "Estofado de pollo Stroganoff".