GRI Content Index / SASB Content Index

GRI Content Index

[Statement on use] DNP Group has reported the information cited in this GRI content index for the period from April 1, 2024 to March 31, 2025 with reference to the GRI Standards.

[GRI 1 used] GRI 1: Foundation 2021

GRI 2: General Disclosures 2021

Disclosure	Location
2-1 Organization details	会社概要 DNPグループ・拠点海外拠点有価証券報告書（第131期）P1、13、56-58
2-2 Entities covered by the organization's sustainability reporting	会社概要 DNPグループ・拠点海外拠点有価証券報告書（第131期）P7-14
2-3 Reporting period, reporting frequency, and contact point	情報開示について統合報告書2025 P3、P123 環境報告書2025 P2 有価証券報告書（第131期）P1 IRスケジュールお問合わせ
2-4 Restatements of information	ー
2-5 External assurance	環境報告書2025 P41
2-6 Activities, value chain and other business relationships	事業領域製品・サービス有価証券報告書（第131期）P7-14 サプライチェーンマネジメントサプライヤーの皆さまへ統合報告書2025 P16-17、38-55
2-7 Employees	社会データ（人員構成）統合報告書2025 P120 有価証券報告書（第131期）P15-17
2-8 Workers who are not employees	有価証券報告書（第131期）P15-17
2-9 Governance structure and composition	コーポレート・ガバナンス統合報告書2025 P80-87 有価証券報告書（第131期）P64-82
2-10 Nomination and selection of the highest governance body	コーポレート・ガバナンス統合報告書2025 P80-87 有価証券報告書（第131期）P71、75-82
2-11 Chair of the highest governance body	コーポレート・ガバナンス有価証券報告書（第131期）P67
2-12 Role of the highest governance body in overseeing the management of impacts	コーポレート・ガバナンスリスクマネジメント（推進体制）サステナビリティ・マネジメント統合報告書2025 P71、P80-87 環境報告書2025 P10 有価証券報告書（第131期）P22、P64-67 コンプライアンスの徹底（推進体制）
2-13 Delegation of responsibility for managing impacts	コーポレート・ガバナンスリスクマネジメント（推進体制）サステナビリティ・マネジメント統合報告書2025 P71、P80-87 環境報告書2025 P7、P10 有価証券報告書（第131期）P22、64-67 コンプライアンスの徹底（推進体制）
2-14 Role of the highest governance body in sustainability reporting	コーポレート・ガバナンスリスクマネジメント（推進体制）サステナビリティ・マネジメント統合報告書2025 P84-87 環境報告書2025 P10-11 有価証券報告書（第131期）P64-67
2-15 Conflicts of interest	コーポレート・ガバナンス有価証券報告書（第131期）P67 統合報告書2025 P85 コンプライアンスの徹底（関連当事者取引）
2-16 Communication of critical concerns	コーポレート・ガバナンスリスクマネジメントサステナビリティ・マネジメント統合報告書2025 P84 コンプライアンスの徹底（推進体制）環境報告書2025 P10
2-17 Collective knowledge of the highest governance body	コーポレート・ガバナンス統合報告書2025 P80-87 有価証券報告書2025 P64-83
2-18 Evaluation of the performance of the highest governance body	コーポレート・ガバナンス統合報告書2025 P84-87 有価証券報告書（第131期）P67-68
2-19 Remuneration policies	有価証券報告書（第131期）P86-89 統合報告書2025 P92-94
2-20 Process to determine remuneration	有価証券報告書（第131期）P86-89 統合報告書2025 P92-94
2-21 Annual total compensation ratio	有価証券報告書（第131期）P15、89 統合報告書2025 P92-94
2-22 Statement on sustainable development strategy	トップメッセージサステナビリティ・メッセージ統合報告書2025 P4-9 環境報告書2025 P4
2-23 Policy commitments	方針・基準・データ
2-24 Embedding policy commitments	有価証券報告書（第131期）P22ｰ42 サステナビリティ・マネジメントリスクマネジメントコーポレート・ガバナンスコンプライアンスの徹底サプライチェーンマネジメント人権・労働環境への取り組み製品・サービスの安全性と品質情報セキュリティ社会貢献活動人材マネジメント（研修プログラム）ダイバーシティ＆インクルージョン
2-25 Processes to remediate negative impacts	コーポレート・ガバナンスサステナビリティ・マネジメントリスクマネジメントコンプライアンスの徹底人権・労働サプライチェーンマネジメント製品・サービスの安全性と品質情報セキュリティ環境への取り組み環境報告書2025 P10-14
2-26 Mechanisms for seeking advice and raising concerns	コンプライアンスの徹底人権・労働コンプライアンス・ホットラインへの情報提供について
2-27 Compliance with laws and regulations	コンプライアンスの徹底環境報告書2025 P14
2-28 Membership associations	ステークホルダー・エンゲージメント DNP GREEN PARTNER(参画中のコンソーシアム・プロジェクトなど) 社外からの評価情報セキュリティ（人的対策）知的財産活動（活動の概要）
2-29 Approach to stakeholder engagement	ステークホルダー・エンゲージメント統合報告書2025 P76-79、122-123
2-30 Collective bargaining agreements	有価証券報告書（第131期）P15 人権・労働（労使関係）

GRI 3: Material Topics 2021

Disclosure	Location
3-1 Process to determine material topics	統合報告書2025 P20-21 マテリアリティの特定プロセスリスクマネジメント
3-2 List of material topics	統合報告書2025 P20-23 マテリアリティマテリアリティの特定プロセスリスクマネジメント有価証券報告書（第131期）P22-42
3-3 Management of material topics	統合報告書2025 P20-23、76-79 有価証券報告書（第131期）P22-42 サステナビリティ・マネジメントリスクマネジメントコーポレート・ガバナンスサプライチェーンマネジメントコンプライアンスの徹底人権・労働人材マネジメント環境への取り組み環境報告書2025 P5-11、14、17-18 製品・サービスの安全性と品質情報セキュリティステークホルダー・エンゲージメント

GRI 200: Economic

Disclosure	Location
201-1 Direct economic value generated and distributed	有価証券報告書（第131期）P2、103-106 コンプライアンスの徹底（地域別納税額）社会貢献活動（指標・目標）社会貢献活動（DNPの主な取り組み）社会データ(等級・賃金制度、社員向け教育研修）
201-2 Financial implications and other risks and opportunities due to climate change	統合報告書2025 P70-75 環境報告書2025 P7-8、20-23、33-36
201-3 Defined benefit plan obligations and other retirement plans	有価証券報告書（第131期）P134
201-4 Financial assistance received from government	ー

Disclosure	Location
202-1 Ratios of standard entry level wage by gender compared to local minimum wage	ー
202-2 Proportion of senior management hired from the local community	ー

Disclosure	Location
203-1 Infrastructure investments and services supported	社会貢献活動（DNPの主な取り組み）社会貢献活動（指標・目標）
203-2 Significant indirect economic impacts	ー

Disclosure	Location
204-1 Proportion of spending on local suppliers	ー

Disclosure	Location
205-1 Operations assessed for risks related to corruption	コンプライアンスの徹底
205-2 Communication and training about anti-corruption policies and procedures	コンプライアンスの徹底
205-3 Confirmed incidents of corruption and actions taken	コンプライアンスの徹底

Disclosure	Location
206-1 Legal actions for anti-competitive behavior, anti-trust, and monopoly practices	コンプライアンスの徹底

Disclosure	Location
207-1 Approach to tax	DNPグループ税務方針コンプライアンスの徹底（適正な納税）
207-2 Tax governance, control, and risk management	DNPグループ税務方針コンプライアンスの徹底（適正な納税）
207-3 Stakeholder engagement and management of concerns related to tax	ー
207-4 Country-by-country reporting	コンプライアンスの徹底（適正な納税）

GRI 300: Environment

Disclosure	Location
301-1 Materials used by weight or volume	環境報告書2025 P18
301-2 Recycled input materials used	ー
301-3 Reclaimed products and their packaging materials	ー

Disclosure	Location
302-1 Energy consumption within the organization	環境報告書2025 P18、P35
302-2 Energy consumption outside of the organization	環境報告書2025 P22
302-3 Energy intensity	環境報告書2025 P35
302-4 Reduction of energy consumption	環境報告書2025 P35
302-5 Reductions in energy requirements of products and services	環境報告書2025 P18、23

Disclosure	Location
303-1 Interactions with water as a shared resource	環境報告書2025 P18-19、26
303-2 Management of water discharge-related impacts	環境報告書2025 P7、9、14、17-19、26-27
303-3 Water withdrawal	環境報告書2025 P18-19、26
303-4 Water discharge	環境報告書2025 P18-19、26
303-5 Water consumption	環境報告書2025 P18-19、26

Disclosure	Location
304-1 Operational sites owned, leased, managed in, or adjacent to, protected areas and areas of high biodiversity value outside protected areas	自然共生社会（生物多様性への取り組み）環境報告書2025 P32-33
304-2 Significant impacts of activities, products and services on biodiversity	環境報告書2025 P7、32-33
304-3 Habitats protected or restored	環境報告書2025 P32-33
304-4 IUCN Red List species and national conservation list species with habitats in areas affected by operations	環境報告書2025 P32-33

Disclosure	Location
305-1 Direct (Scope 1) GHG emissions	環境報告書2025 P6、17、20、22
305-2 Energy indirect (Scope 2) GHG emissions	環境報告書2025 P6、17、20、22
305-3 Other indirect (Scope 3) GHG emissions	環境報告書2025 P6、22
305-4 GHG emissions intensity	環境報告書2025 P19、35
305-5 Reduction of GHG emissions	環境報告書2025 P6、17-23
305-6 Emissions of ozone-depleting substances (ODS)	ー
305-7 Nitrogen oxides (NOx), sulfur oxides (SOx), and other significant air emissions	環境報告書2025 P18-19、28

Disclosure	Location
306-1 Waste generation and significant waste-related impacts	環境報告書2025 P6-7、9、17-19、26-27
306-2 Management of significant waste-related impacts	環境報告書2025 P6-7、9-13、17-19、24-25
306-3 Waste generated	環境報告書2025 P18-19、24-25
306-4 Waste diverted from disposal	環境報告書2025 P18-19、24-25
306-5 Waste directed to disposal	環境報告書2025 P18-19、24-25

Disclosure	Location
308-1 New suppliers that were screened using environmental criteria	Supply Chain Management
308-2 Negative environmental impacts in the supply chain and actions taken	Supply Chain Management

GRI 400: Social

Disclosure	Location
401-1 New employee hires and employee turnover	社会データ（勤務状況、採用状況）
401-2 Benefits provided to full-time employees that are not provided to temporary or part-time employees	ー
401-3 Parental leave	社会データ（休暇制度利用状況）統合報告書2025 P76、108

Disclosure	Location
402-1 Minimum notice periods regarding operational changes	ー

Disclosure	Location
403-1 Occupational health and safety management system	労働安全衛生
403-2 Hazard identification, risk assessment, and incident investigation	労働安全衛生
403-3 Occupational health services	労働安全衛生統合報告書2025 P59-60、76、108-109
403-4 Worker participation, consultation, and communication on occupational health and safety	人権・労働（労使関係）労働安全衛生
403-5 Worker training on occupational health and safety	労働安全衛生人材マネジメント（研修プログラム）
403-6 Promotion of worker health	健康経営
403-7 Prevention and mitigation of occupational health and safety impacts directly linked by business relationships	労働安全衛生社会データ（労働安全衛生）統合報告書2025 P76-77
403-8 Workers covered by an occupational health and safety management system	労働安全衛生社会データ（人員構成）有価証券報告書（第131期）P15-17 統合報告書2025 P120
403-9 Work-related injuries	労働安全衛生社会データ（労働安全衛生）
403-10 Work-related ill health	労働安全衛生社会データ（労働安全衛生）

Disclosure	Location
404-1 Average hours of training per year per employee	社会データ（社員向け教育研修）
404-2 Programs for upgrading employee skills and transition assistance programs	人材マネジメント統合報告書2025 P60-63
404-3 Percentage of employees receiving regular performance and career development reviews	ー

Disclosure	Location
405-1 Diversity of governance bodies and employees	役員紹介統合報告書2025 P64-65 社会データ（人員構成）ダイバーシティ＆インクルージョン
405-2 Ratio of basic salary and remuneration of women to men	有価証券報告書（第131期）P16-17

Disclosure	Location
406-1 Incidents of discrimination and corrective actions taken	ー

Disclosure	Location
407-1 Operations and suppliers in which the right to freedom of association and collective bargaining may be at risk	人権・労働サプライチェーンマネジメント統合報告書2025 P76-79

Disclosure	Location
408-1 Operations and suppliers at significant risk for incidents of child labor	人権・労働サプライチェーンマネジメント統合報告書2025 P76-79

Disclosure	Location
409-1 Operations and suppliers at significant risk for incidents of forced or compulsory labor	人権・労働サプライチェーンマネジメント統合報告書2025 P76-79

Disclosure	Location
410-1 Security personnel trained in human rights policies or procedures	ー

Disclosure	Location
411-1 Incidents of violations involving rights of indigenous peoples	ー

Disclosure	Location
413-1 Operations with local community engagement, impact assessments, and development programs	社会貢献活動社会貢献活動（DNPの主な取り組み）統合報告書2025 P76-79 環境報告書2025 P32-33 ステークホルダー・エンゲージメント
413-2 Operations with significant actual and potential negative impacts on local communities	ー

Disclosure	Location
414-1 New suppliers that were screened using social criteria	サプライチェーンマネジメント統合報告書2025 P76-79
414-2 Negative social impacts in the supply chain and actions taken	サプライチェーンマネジメント統合報告書2025 P76-79

Disclosure	Location
415-1 Political contributions	コンプライアンスの徹底（政治献金）

Disclosure	Location
416-1 Assessment of the health and safety impacts of product and service categories	製品・サービスの安全性と品質統合報告書2025 P76-79 有価証券報告書（第131期）P37
416-2 Incidents of non-compliance concerning the health and safety impacts of products and services	製品・サービスの安全性と品質統合報告書2025 P76-79 有価証券報告書（第131期）P37

Disclosure	Location
417-1 Requirements for product and service information and labeling	環境報告書2025 P30
417-2 Incidents of non-compliance concerning product and service information and labeling	ー
417-3 Incidents of non-compliance concerning marketing communications	ー

Disclosure	Location
418-1 Substantiated complaints concerning breaches of customer privacy and losses of customer data	ー

SASB Content Index

This is an index of disclosed information in accordance with the ESG information disclosure framework “SASB Standards” issued by the U.S. Sustainability Accounting Standards Board (SASB) in December 2023. The table below refers to the Professional and Commercial Services standard and shows the location of the relevant information.

Topic	Accounting Metric	Code	Response
Data Security	Description of approach to identifying and addressing data security risks	SV-PS-230a.1	情報セキュリティ
	Description of policies and practices relating to collection, usage, and retention of customer information	SV-PS-230a.2	情報セキュリティ
	(1) Number of data breaches, (2) percentage that (a) involve customers’ confidential business information and (b) are personal data breaches, (3) number of (a) customers and (b) individuals affected	SV-PS-230a.3	ー
Workforce Diversity & Engagement	Percentage of (1) gender and (2) diversity group representation for (a) executive management, (b) non-executive management, and (c) all other employees	SV-PS-330a.1	社会データ（人員構成）
		SV-PS-330a.1	Leadership of DNP
	(1) Voluntary and (2) involuntary turnover rate for employees	SV-PS-330a.2	社会データ（年間離職率）
	Employee engagement as a percentage	SV-PS-330a.3	人材マネジメント（社員意識調査）
Professional Integrity	Description of approach to ensuring professional integrity	SV-PS-510a.1	コーポレートガバナンス
			リスクマネジメント
			コンプライアンスの徹底
			人権・労働
			Supply Chain Management
			製品・サービスの安全性と品質
			情報セキュリティ
			AI・先進技術の活用
	Total amount of monetary losses as a result of legal proceedings relating to professional integrity	SV-PS-510a.2	ー

Activity Metric Category	Code	Response
Number of employees by: (1) full-time and part-time, (2) temporary, and (3) contract	SV-PS-000.A	有価証券報告書（第131期）P2
Employee hours worked, percentage billable	SV-PS-000.B	ー

GRI Content Index / SASB Content Index