メインコンテンツにスキップ

DNPの社会に関する主要データ

2020年至2024年DNP集团的人力资源数据清单。显示员工人数，年龄/服务年限，招聘/离职，管理职位，培训，儿童保育/护理系统使用等趋势的表格。
DNP Group human resources data for fiscal years 2020 to 2024. A table showing trends in employee numbers, ages, years of service, hiring and turnover, management positions, training, and use of childcare and nursing care systems.
  1. 2021年10月に制度改定（60歳定年制から選択定年制に移行）
  2. 入社3年社員の定着率
  3. 特例子会社と合算
  4. 選択定年利用率（2020年度以前はシニアスタッフ制度利用率）
  5. 連枝会（共済会）加入会社（大日本印刷ならびに主要なグループ会社）の給付件数
  6. （事務系／技術系／デザイン系）
  7. 階層別研修、目的別研修、スキルアッププログラム 等
该表显示了2020年至2024年DNP集团职业事故发生率和员工死亡人数的趋势。发病率每年都在变化，全年死亡人数为0。

※8. 休業災害度数率＝労働災害による死傷者数（休業4日以上）÷延べ労働時間×1,000,000

该表总结了 DNP 集团 2020-2024 财年的健康相关数据和健康经营指标。它显示了健康检查率、吸烟率、运动习惯、睡眠、饮酒量、压力检查以及健康目标的进展情况。