對環境的承諾
DNP不斷考慮商業活動與全球環境的共存，以實現可持續發展的社會，其中一項行為準則是“實現環境保護和可持續發展的社會”。
除了遵守環境法規外，我們還認識到與所有商業活動中的環境的關係，並設定了“減緩和適應氣候變化”，“資源的有效利用”，“生物多樣性保護”等主題的目標。我們正在努力。我們還積極推動整個供應鏈的活動，並與行業協會和倡議等外部組織合作解決環境問題，以實現碳中和和自然積極，這是一個國際共同目標我正在努力。
方針、願景、目標
DNP將「連接人與社會，提供新的價值。」作為“企業理唸”。“實現環境保護和可持續發展的社會”被確立為“DNP集團行為準則”之一，這是實現所有活動的前提。2000年3月，我們制定了“DNP集團環境政策”，以認識到我們與環境在商業活動中的關係，減輕環境負擔，實現可持續發展的社會。
2020年3月，我們制定了“DNP集團環境願景2050”，制定了實現“脫碳社會”，“迴圈型社會”和“自然共生社會”的具體中期目標。我們正在加速努力。
“DNP集團環境願景2050”
DNP旨在通過P&I創新創造新價值，實現可持續發展的社會，實現“脫碳社會”，“迴圈型社會”和“自然共生社會”。
脫碳社會 (減緩和適應氣候變化)
・本公司據點的事業活動所產生的溫室效應氣體排放量 (Scope1+Scope2)，以實際為零為目標。
・通過產品和服務為構建脫碳社會做贡獻。
迴圈型社會 (資源的有效利用)
・通過在整個價值鏈中有效利用和迴圈利用資源，提供最大價值。
自然共生社會 (生物多樣性的保護)
・我們的目標是最大限度地減少對整個價值鏈中生物多樣性的影響，並與當地生態係統協調一衹。
衡量成就的指標和成就
DNP集團環境中期目標 (2024、2025年度更新)
2024年4月，DNP升級了溫室氣體 (GHG) 減排目標，以符合國際標準“1.5°C目標”。2025年4月，我們將Scope3目標從之前的供應商參與目標更改為減少目標。這些目標基於將全球變暖保持在1.5°C的科學證據，得到了國際倡議“SBTi (基於科學的目標倡議) ”的認可，並於2025年4月25日獲得了更新認證我做到了。
另外，由於事業組合轉換等，統計對象有所變更，因此更新了2019年度的數值。
| 主題 | 2030年中長期目標 |
|---|---|
| 減少GHG排放量 | Scope1·2排放量比2019年度削減46.2% |
Scope3排放量比2019年度削減27.5% |
|
| 提高資源迴圈率 | 廢物整體的資源迴圈率達到70% |
| 減少用水量 | 水使用量原單位比2019年度削減30% |
| 環保產品・ 擴大服務的銷售額 |
將Super Eco Products的總銷售額比例擴大至30% |
2050年碳中和路線圖
短期目標
GHG減排目標 (範圍1+範圍2)
| 條目 | 排放量 (1000噸-CO 2 e) | 縮減率 |
|---|---|---|
| 2019財年 (基準年) | 1,062 | ー |
| 2024財年 | 839 | 21.0% |
| 2025財年 | 794 | 25.2% |
| 2026財年 | 750 | 29.4% |
| 2027財年 | 705 | 33.6% |
| 2028財年 | 661 | 37.8% |
| 2029財年 | 616 | 42.0% |
| 2030財年 | 571 | 46.2% |
基於TCFD·TNFD建議的公開
為了評估業務活動對自然環境的影響並擴大對環境的努力，我們同意公開TNFD (Taskforce onNature-relatedFinancial Disclosures)的建議，這是一個國際框架。除了利用TCFD (Taskforce onClimate-relatedFinancial Disclosures)建議的框架進行信息披露外，我們還將根據TNFD的建議努力提高信息披露的質量和數量，從而加深與利益相關者的對話。
環境管理
推進體制
DNP已成立永續發展推廣委員會，負責監督整個集團的環境活動；並在各業務部門和集團公司設立了環境委員會，負責監督各業務領域的國內外活動。每個委員會都設有自己的秘書處和推進辦公室。
可持續發展促進委員會由總公司基本組織的負責人組成，總裁兼代表董事擔任主席，負責從可持續發展的角度管理中長期風險，掌握商機並將其反映在管理戰略中是的。其中，對集團整體的環境方針、目標、計劃等進行審議和決定，檢查計劃推進和目標達成情況。
各業務部門和集團公司的環境委員會根據可持續發展促進委員會的決定和業務領域的特點，在海外基地開展活動。
環境管理係統
DNP制定環境目標，持續開展活動。為了使我們的努力有效，自1993年ISO14001頒佈之前，我們建立了自己的環境管理體係 (EMS) 。
為了進一步提高EMS的有效性，作為內部環境監查，我們從1996年開始實施“生態監查”。根據監查，萬一有必要採取糾正措施時，向相應網站發出“糾正措施請求書”，在可持續發展推進委員會的管理下進行糾正管理。
環境教育
DNP以提高員工的環境保護意識和學習達到環境目標所需的知識、管理技巧等為目的，針對地球環境問題的國內外動向、環境相關知識和各種法令的內容、DNP在環境保護方面所採取的措施，按階層、職群、職能分別實施環境教育。
新職員導入教育
課程名稱:環境對應 (必需)
研修內容:環境問題的基礎知識和DNP的環境保護措施
| 開課年度 | 1994年 | |
|---|---|---|
| 受眾 | 全體新職員 | |
| 學員人數 (名) | 2022財年 | 249 |
| 2023財年 | 273 | |
| 2024財年 | 281 | |
| 教育時期 | 加入公司時 | |
業務技能研討會
課程名稱:環境、化學物質 (選擇)
研修內容:各種環境法令、廢棄物管理
| 開課年度 | 1999年 | |
|---|---|---|
| 受眾 | 與業務相關的員工 | |
| 學員人數 (名) | 2022財年 | 95 |
| 2023財年 | 112 | |
| 2024財年 | 89 | |
| 教育時期 | 每年一次 | |
制造技能研討會
課程名稱:環境
研修內容:DNP的環境對策
| 開課年度 | 2023年 | |
|---|---|---|
| 受眾 | 生產活動相關的所有職種 管理職班長為止的所有職員 |
|
| 學員人數 (名) | 2022財年 | — |
| 2023財年 | 5,354 | |
| 2024財年 | — | |
| 教育時期 | 隨時 | |
DNP學習門戶
課程名稱: DNP環境教育
研修內容:關於DNP的環境對策
| 開課年度 | 2024年 | |
|---|---|---|
| 受眾 | 所有員工 (擁有網路ID的員工) |
|
| 學員人數 (名) | 2022財年 | — |
| 2023財年 | — | |
| 2024財年 | 23,380 | |
| 教育時期 | 每年一次 | |