Wesentlichkeit
DNP hat die Materialität identifiziert, um die von ihr angestrebte „bessere Zukunft“ zu verwirklichen.
DNPs Vision für eine bessere Zukunft
Auf der Grundlage ihrer Unternehmensphilosophie verfolgt die DNP Group das Ziel, „eine bessere, nachhaltige Gesellschaft und ein erfüllteres Leben“ als nachhaltiges Managementkonzept zu verwirklichen und führt Geschäftsaktivitäten durch, um eine führende Rolle bei der Schaffung einer „besseren Zukunft“ einzunehmen.
Im März 2024 haben wir die Materialität als wichtig für das weitere Wachstum von DNP im Einklang mit der Gesellschaft identifiziert, indem wir festgelegt haben, was DNP tun soll und welchen Wert es schaffen wird, mit Blick auf die Jahre 2030-35, um die vier miteinander verbundenen Gesellschaften zu verwirklichen, die wir als unsere „bessere Zukunft“ anstreben.
Die DNP-Gruppe verfolgt stets eine langfristige Strategie und gestaltet, basierend auf ihrer Unternehmensphilosophie, eine bessere Zukunft. Wir haben die vier Gesellschaftstypen definiert, die nur DNP verwirklichen kann, sowie die zentralen Herausforderungen (Wesentizität), die prioritär gelöst werden müssen. Auch weiterhin werden wir uns der Herausforderung stellen, neue Werte zu schaffen, die Menschen und Gesellschaft verbinden.
Prozess zur Bestimmung der Wesentlichkeit
Wir erfassen umfassend soziale Themen und Megatrends im Zusammenhang mit Umwelt, Gesellschaft und Wirtschaft, identifizieren und bewerten mittel- bis langfristige Risiken (variable Faktoren), denen DNP bei seinen Geschäftsaktivitäten ausgesetzt ist, und identifizieren und priorisieren soziale Themen, die für DNP, die Gesellschaft und die Stakeholder wichtig sind.
„Eine bessere Zukunft“ und „Materialität“
Eine Gesellschaft, in der Menschen ein sicheres, gesundes und erfülltes Leben führen können.
Wesentlichkeit
Indem wir selbst Veränderungen herbeiführen und flexibel auf Veränderungen reagieren, werden wir die ökologische, soziale und wirtschaftliche Nachhaltigkeit steigern.
Wertschöpfungsprioritäten
Schaffung eines sozialen Umfelds, das es den Menschen ermöglicht, ein erfülltes Leben zu führen
Aufbau einer sozialen und informationellen Infrastruktur, die Sicherheit und Schutz unterstützt
Eine Gesellschaft, in der Kommunikation einfach ist
Wesentlichkeit
Durch die Verbindung der realen und der digitalen Welt verbessern wir die Qualität der Erfahrungen, die Menschen machen können, und erweitern die Möglichkeiten für ihre Aktivitäten.
Wertschöpfungsprioritäten
Bereitstellung von Informationen, die für jeden Einzelnen optimiert sind
Erweiterte Erfahrung in Verbindung mit Technologien der nächsten Generation
Eine Gesellschaft, in der die Menschen einander respektieren
Wesentlichkeit
Durch die Vertiefung des gegenseitigen Verständnisses und Respekts schaffen wir ein Arbeitsumfeld, in dem sich jeder entfalten kann.
Wertschöpfungsprioritäten
Schaffung von Möglichkeiten für alle zur Teilnahme
Gewährleistung des globalen offenen Zugangs zu Informationen
Eine Gesellschaft, in der Wirtschaftswachstum und die globale Umwelt koexistieren
Wesentlichkeit
Durch gezielte Maßnahmen zum Schutz der Umwelt und zur Reduzierung der Umweltauswirkungen erreichen wir eine naturnahe Wertschöpfungskette.
Wertschöpfungsprioritäten
Entwicklung eines Systems, das Komfort und Umweltfreundlichkeit vereint
Förderung nachhaltigen Wirtschaftswachstums durch effiziente Ressourcennutzung
Geschäftsaktivitäten auf der Grundlage der Wesentlichkeit (Ziele und Ergebnisse)
Wir werden Initiativen fördern, die mit den in unserem mittelfristigen Managementplan dargelegten Geschäfts-, Finanz- und Nichtfinanzstrategien im Einklang stehen, und streben ein nachhaltiges Wachstum für die DNP-Gruppe an, indem wir neue Werte schaffen und unsere Managementgrundlage stärken.
Wertschöpfung
Im Einklang mit den in ihrem mittelfristigen Managementplan dargelegten Geschäftsstrategien baut DNP ein Geschäftsportfolio auf, das es dem Unternehmen ermöglicht, seine Stärken mittel- bis langfristig unter Beweis zu stellen. Darüber hinaus wird das Unternehmen aktiv in Bereiche investieren, in denen Marktwachstum erwartet wird und in denen DNP seine Stärken optimal einsetzen kann, um Unternehmensbereich zu erweitern und seine Leistung zu verbessern.
Stärkung der Managementgrundlagen
Als Grundlage für die Unterstützung nachhaltigen Wachstums fördert DNP die „Stärkung des Humankapitals“ durch den Ausbau von Investitionen in Menschen auf der Grundlage seiner „Humankapitalpolitik“, die „Stärkung des intellektuellen Kapitals“ durch die Nutzung der einzigartigen Stärken von DNP und externer Kooperationen sowie „Umweltinitiativen“ mit dem Ziel, eine dekarbonisierte, recyclingorientierte und im Einklang mit der Natur stehende Gesellschaft zu verwirklichen.
Stärkung des Humankapitals
Stärkung des intellektuellen Kapitals
Umweltinitiativen
Der integrierte Bericht (PDF-Version) stellt die Bemühungen von DNP zur Verwirklichung einer „besseren Zukunft“ vor und erläutert die wichtigsten Strategien der einzelnen Geschäftsbereiche.